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UGICT : ingés, cadres, techs


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Dernières nouveautés

Webinaire : Syndicats et lanceurs d’alerte, où en sommes-nous ?

jeudi 30 janvier 2025 par Camille Airvault
Temps de lecture : < 1 minute La Maison des Lanceurs d’Alerte (MLA), en partenariat avec l’UGICT-CGT, la CFDT Cadres et Solidaires Finances Publiques, organise un webinaire pour échanger sur le rôle des syndicats dans la défense des droits et la protection des lanceurs et lanceuses d’alerte. (…)

Il y a 50 ans, la Loi Veil rentrait en vigueur et affirmait : nos corps, nos choix, nos droits !

mardi 21 janvier 2025 par Camille Airvault
Temps de lecture : 3 minutesIl y a maintenant 50 ans, Simone Veil défendait face à une Assemblée composée presque uniquement d’hommes la loi dépénalisant l’interruption volontaire de grossesse (IVG). Entrée en vigueur le 17 janvier 1975 après de longs et houleux débats, une avancée de plus (…)

Élections TPE : on gagne du terrain dans le collège cadres !

lundi 20 janvier 2025 par mhflechard
Temps de lecture : 3 minutesCarton plein pour les élections dans les Très petites entreprises (TPE) qui se sont déroulées du 25 novembre au 9 décembre 2024, la CGT a conforté sa place de première organisation représentative des salarié·es des TPE, creusant encore davantage l’écart avec la (…)

FSU – Ugict-CGT, se former ensemble pour revendiquer ensemble

vendredi 20 décembre 2024 par mhflechard
Temps de lecture : < 1 minutePour la CGT, l’unification du syndicalisme est une nécessité pour renforcer le rapport de force des travailleurs et travailleuses et permet de déjouer le piège de la division qui ne profite qu’au capital. Au-delà des rencontres et des échanges réguliers, des (…)

Perspectives : l’Ugict lance son talk-show !

vendredi 13 décembre 2024 par mhflechard
Temps de lecture : < 1 minuteEmission #1 : Travailler plus pour gagner moins, les conditions de travail des cadres Dans cette émission de lancement animée par Clément Olivier, Caroline Blanchot et Agathe Le Berder nous présentent et analysent les résultats de la dernière enquête nationale (…)

Contre la casse de l’industrie, il faut maintenir et développer l’emploi qualifié !

mercredi 11 décembre 2024 par mhflechard
Temps de lecture : 3 minutesPrès de 300 000 emplois supprimés ou menacés en France : voilà le lourd et désastreux bilan des quelques 286 PSE (Plans de Sauvegarde de l’Emploi) annoncés dans le pays depuis septembre 2023. Le résultat de choix politiques Cette catastrophe pour nos emplois, notre (…)

La CGT lance sa grande enquête sur les conditions de travail des infirmièr·es

vendredi 6 décembre 2024 par mhflechard
Temps de lecture : < 1 minuteAnnonce d’une “loi infirmiers-infirmières” par l’ancien gouvernement Barnier, réforme de la formation initiale des infirmier·es … : les actualités ne manquent pas en ce qui concerne la profession d’infirmièr·e. Pour faire entendre leurs besoins,, la CGT des (…)

Tract – Fonction publique – Mobilisons-nous le 5 décembre

mercredi 27 novembre 2024 par mhflechard
Temps de lecture : 2 minutesCadres, ingénieur·es, technicien·nes, agent·es de maîtrise de la fonction publique : Mobilisons-nous le 5 décembre pour défendre nos droits et nos qualifications dans la fonction publique ! L’Ugict-CGT appelle tous les cadres, les professions techniciennes et (…)

Tract – Cadres : nous ne voulons pas travailler plus pour gagner moins !

mercredi 13 novembre 2024 par mhflechard
Temps de lecture : < 1 minuteTemps de travail, heures supplémentaires ou encore droit d’alerte et discriminations raciales ; les chiffres du baromètre ‘Opinions et attentes des cadres’ 2024 font état de plusieurs mal-être qui semblent s’être installés dans les bureaux des cadres. Concernant (…)

Communiqué : Emplois des seniors, retraites, les cadres portent leurs exigences !

lundi 4 novembre 2024 par mhflechard
Temps de lecture : 4 minutesAlors que les négociations interprofessionnelles concernant l’assurance chômage et l’emploi des seniors se relancent, l’Ugict-CGT publie un sondage exclusif sur la manière dont les cadres envisagent leur fin de carrière. Rappelons-le, les cadres seniors sont plus (…)


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